第70章 实习过半(下)（2 / 2）

熊志的到来，让急诊科重回轨道。

等他真正进入状态，也知道与大家处好关系，但这个‘大家’只限于井东三人，以及在职护士，周一生这些从学校来的‘教学实习生’根本不被他放在眼里。

但这也常情，没什么好见怪的。

只不过在良好的关系氛围舒适区待久了，突兀来个‘正经人’难免让人有落差，周一生也花费了好几天才适应过来……

系统内——

周一生。

184cm，75KG，最近还胖了两斤……

系统使用等级：C（2/100）。

可操作辅助功能：A级人体扫描检测辅助功能（1381/10000）。

治疗成就点：10（可兑换使用）。

精准切开的强大让周一生知道了系统的威力，5点的技能都堪称恐怖如斯，可想而知10点的技能会有多么强悍的功能。

治疗成就点对现阶段而言非常宝贵，因为系统的评判标准一直很迷。

第一次获取，来自于陈爱华（光头），间接性救治，主刀医生是程惠民，可系统反馈了一半的治疗成就点+5。

按照这个逻辑来看，每天在急诊接诊大量的患者，按理说数值应该暴涨才对，但询问系统后却得知，不符合成就点获取标准，令人大失所望。

第二次获取，来自小虎，结局是残忍的，可系统判断救治成功，给予了+10的满额治疗成就点。

即便系统不说，周一生大概可以想象，除非是重大病症，危及到生命安全，或许才能在治疗成功后有所收获。

另外，C等级系统经验，也随着这两次事件，有所增长，变成了+2。

显而易见，系统的等级经验与医疗成就点的判断标准相同。

周一生明白，在自己毕业前、甚至是获取执业医师资格前，都不可能升级系统等级了。

100点的升级经验所需，无论对他的个人技术水平，还是当下的身份而言，无疑于是天文数字，触不可及。

想要提升，就得按部就班的慢慢熬了。

实习生的生活是枯燥的。

有了熊志这个‘熊大’的日子，就更显得乏味，上手机会明显下降，杂活负重越来越多，比起最初来到急诊科的一个月，所能学到的东西少之又少。

实习生没人权是惯例，正面去看待这件事，或许是医生行业的传统吧，上级医生就是要磨你的性子，这样做也是为了培养你……只有这么想，心里才能舒服一些。

至于往黑暗向的去想……

曾经饱受折磨的上级医生，说不准也想从实习生上找回尊严，因为‘我当初也是这么过来的’，我能熬下来，你凭什么就不行？

或许，这就是人们常说的。

不知不觉，我们活成了当初自己最讨厌的样子。

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