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023:市场危机(1 / 2)

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要控制市场,首先控制人才,再有控制民心,达到文化销售理念,即便文明是一种伪善,假装出来欺骗大众的手段,但不管你愿意还是不愿意,当世界向你呐喊的时候,你必须按着一定的游戏规则,那么老板的商业概念有时候是死磕自己,这不是舆论的问题-沈墨札记。

李润愤怒的抓住林东的头发,林东依旧不敢动,他低声说:“殴打公民是要负法律责任的。”

“那好啊,我想搞你诽谤,你把我的图样给你妻子用,你说我剽窃她,我告诉你那个屏风图样参展过2012年的国际古文化节,是一个二等奖授权书作品,作者是我,不是你太太,我还要控诉你呢。”李润不想按自己总监帕罗德的意思,由官方处理,因为这会影响阳光的企业文化。

“我不是给吓大的,你要怎样,你随便,记住我们是一个公司,一个团队,随便就可以捏死你。”林东强硬地说,其实他也害怕,因为他违法,到了这个程度,加盟商和制造者都可以告他诽谤。以及诈骗。

在国有经济法律中诽谤罪并不严重,但可以体现一个公民的自身自尊权益,所以这个林东并不怕,他害怕后者诈骗罪,和违约。

这富华公司就是命骗,它养一部分人,内部的,发工资,让这群人去坑下面的人。

先让加盟,加盟以后,你必须达到一个销售量才能拿到工资,否则没有。

但这个有些人知道以后,就退出加盟,因为加盟合同里有一条如果半年之内不合格公司退还加盟商三千。但这时候其实这人已经工作半年,卖了不上原料,不停地白干,这公司继续糊弄,你行,你行、继续做,因为还不用出钱。

到了半年以后这公司就赚够了,开始冷淡下面的人,让、他自己走,这100个能走80个。就剩20个就能干,就能这样也干下去,但公司还不能要,还得把除了自己人的人赶出去。

于是风险就来了,加盟商和制造商如果认识了,那就要起诉第三方。

“你们是一伙人正好,让赵文成蹲大狱去。”这时候后面的人开始起哄。

李润开始冷眼旁观,她撬过赵文成的公司,但没撬动,所以蛰伏一年假如阳光机构。

加入以后她又派人卧底富华。之后对这些卧底富华的人说:首先说你进入一个单位,那么他会告诉你公司的利益就是你的利益,你应该可以吃苦耐劳,把工作暂时放在第一位。

但是老板有两种一种会在你努力下给与你机会,你帮他死磕对手,但是反过来有一种老板是特别的,他服务的并不是大众。

而是一个中介机构,类似于包工头一样的性质,官方给他并不少,告诉他一个工人安3000块你帮我雇佣,我再给你,你个人50块的提成,作为你的招工费,招的越多提的越多,但是这包工头并不满足,企业给他的50块,因为企业也是不好伺候的。

例如一个工人跟他关系不错,他的亲戚,他就想要他拿高工资,之后做最少的事情。

然而跟他关系不好也不太听他的他就会给你开最差的工资,让你做多的事情。于是就有很多白干的,一分钱拿不到,但是这工头有理,你没有完成份额。

你的分量不够,于是这些人只能吃哑巴亏,这也就不算很黑,在黑的范围内。

这富华公司已经超出了黑的范围内,不是说你忍气吞声,卖命干活,他最后给你工资的,还不给,什么坏他学什么。

富华公司这一套,和天合医院一样,但天和医院不敢明着坑人,都是暗着整你,因为护士本身就是受气的活,走到哪里人让你干什么,你去不去,不去开除,工资不给了,这就你也没权利,因为你违规。

富华不一样,它性质不同,网络销售,他没办法说员工违规,因为员工不在现场,他没办法挑出毛病,他就捡区域远的让代理,出钱,出力,到一段,把人代理权剥夺了,它一分不出。

但是这都不行,因为毕竟这天下很大,总有钉子,这富华才4年就给起诉40次,赔款60个亿,比他开的工资多几乎600倍,其实富华的经营模式就不对,他让代理商管代理商。

这绝对的找死。关于经营,代理,这个你就得让公司决策。

而不是全权授权给代理商。

代理商即便是总代理,也只有销售代理商的权利,例如正常的代理业务是,代理商作为公司,授权各个代理分公司,再由分公司授权加盟商。

这时候加盟商要有利益,必须保护加盟商的利益,和制造者的利益。

我们阳光开展的业务是三项盈利。加盟,制造,和老板都赚钱,然而富华是只有老板一个人赚钱,他们为了抢萨维斯的代理权,一个工人到2000快一个月这样就抢夺了我们的代理权,为了我们老板,我有一个办法,可以击溃富华,让赵文成在海城消失。

之后凯瑟琳娜就把她叫到办公室,对她说:不要制造企业之间的矛盾,咱们公司的工资和销售体系,管理体系,不用跟富华那种垃圾公司比。

这李润就说了:但是商业最重要的是利润,也就是盈利,有些公司经营不善还有高额利润,那就是剥削工人赚来的。真正的企业是要做好三方调控的。第一对于工资应该有一个市场评估,高于大众就可以,也就说高于大众的心里认识。

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